Últimas noticias sobre la perlicultura en Tahití.
07/12/2021
El reciente informe de la Cámara Territorial de Cuentas (CTC) sobre el sector de la perla en la Polinesia Francesa pone de manifiesto la magnitud del trabajo no declarado en la industria, instando a una acción inmediata para implementar un "plan de lucha".
Este informe, revelado por Tahiti Infos, se centra en las condiciones de empleo en el sector perlífero y recomienda, como prioridad, la introducción de un plan desde 2021 para combatir el trabajo no declarado en este sector.
Uno de los puntos clave abordados por el informe se refiere a la dificultad para evaluar el número de empleos en el sector de la perla. La CTC subraya que la ausencia de un código específico para los trabajadores de la perlicultura en la nomenclatura del Instituto de Estadística de Polinesia Francesa (ISPF) complica los cálculos, asimilándolos a los de los trabajadores de la acuicultura. Al ajustar los datos para excluir a los trabajadores de la cultivación de camarones y de la piscicultura, el informe estima que el promedio anual de empleos en la perlicultura entre 2015 y 2019 fue de aproximadamente 894. No obstante, esta cifra se considera insuficiente en relación con la realidad del sector, dado el número de explotaciones perlíferas y las superficies explotadas.
Además, la CTC recomienda añadir a los empleados declarados a los productores titulares de tarjetas profesionales, que eran 648 en 2020. Sin embargo, persiste una diferencia importante entre estas cifras y las declaraciones oficiales de la profesión. El presidente Édouard Fritch había mencionado un número estimado de 2.500 a 3.000 empleos a finales de 2020. Sin embargo, a pesar de estos ajustes, el informe indica que en 2020, un año marcado por la pandemia, sólo 445 empleados estaban efectivamente declarados en el sector de la acuicultura y la perlicultura.
Otra constatación importante del informe es la prevalencia del trabajo no declarado: más de la mitad de los trabajadores en el sector no tienen ni contrato laboral ni protección social. Aunque esta situación es reconocida por las autoridades, requiere una acción urgente. Por ello, la CTC recomienda un plan de lucha contra el trabajo no declarado en la perlicultura, que debe implementarse desde 2021 para proteger a los trabajadores y mejorar la transparencia del sector.